項(xiàng)目背景：Workday的品牌升級(jí)需求

Workday成立于2005年，是一家全球領(lǐng)先的企業(yè)管理平臺(tái)，幫助組織管理核心資產(chǎn)——員工與資金。作為一家服務(wù)全球10,500多家企業(yè)的行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者，Workday希望通過(guò)品牌形象設(shè)計(jì)的升級(jí)，展現(xiàn)其技術(shù)實(shí)力和以人為本的理念，同時(shí)在企業(yè)軟件行業(yè)內(nèi)建立更鮮明、更具吸引力的品牌認(rèn)知。

公司簡(jiǎn)介：Workday的品牌核心

Workday以“讓每一天都更美好”為愿景，專注于提升員工體驗(yàn)和企業(yè)管理效率。憑借AI驅(qū)動(dòng)的技術(shù)，Workday在不斷推動(dòng)企業(yè)管理數(shù)字化轉(zhuǎn)型的同時(shí)，倡導(dǎo)一個(gè)充滿活力、積極向上的工作環(huán)境。

設(shè)計(jì)理念：溫暖與精準(zhǔn)的平衡

此次品牌形象設(shè)計(jì)由知名設(shè)計(jì)公司Koto完成，他們通過(guò)重新定義品牌的視覺(jué)語(yǔ)言，將Workday的“以人為本”理念與技術(shù)的精準(zhǔn)性相結(jié)合。Koto圍繞“品牌形象設(shè)計(jì)”這一核心概念，在延續(xù)品牌識(shí)別性的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步提升品牌的視覺(jué)感染力與現(xiàn)代感。

視覺(jué)形象：從日出到日落的品牌語(yǔ)言

Koto團(tuán)隊(duì)以Workday標(biāo)志性的“日出”符號(hào)為基礎(chǔ)，重新繪制了品牌Logo，打造出更流暢、更溫暖的視覺(jué)體驗(yàn)。

1. 色彩系統(tǒng)：
   新的品牌配色靈感來(lái)源于一天的自然光線變化——從柔和的日出光輝到午間的明亮光線，再到黃昏的平靜藍(lán)調(diào)。漸變色的使用不僅增添了品牌的視覺(jué)深度，也傳達(dá)了Workday以人為中心的價(jià)值觀。
2. 字體設(shè)計(jì)：
   通過(guò)重新設(shè)計(jì)字體，Workday的字標(biāo)在技術(shù)感與親和力之間找到了絕佳平衡。字體圓潤(rùn)而流暢的弧線設(shè)計(jì)呼應(yīng)了品牌對(duì)人性化和可接近性的追求。

Logo設(shè)計(jì)：平凡中的非凡

新的Logo設(shè)計(jì)在保留經(jīng)典的半圓“日出”圖形的同時(shí)，加入了更具設(shè)計(jì)感的動(dòng)態(tài)細(xì)節(jié)。例如，弧形元素不僅象征著希望和新的開(kāi)始，還隱含了人與人之間的連接和企業(yè)與技術(shù)的協(xié)作。這種設(shè)計(jì)既反映了Workday作為行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的穩(wěn)健實(shí)力，又展現(xiàn)了其活力四射的一面。

識(shí)別顏色：拒絕單一藍(lán)色，探索多樣化表達(dá)

在企業(yè)軟件行業(yè)，藍(lán)色常被認(rèn)為是權(quán)威和專業(yè)的象征，而Koto在設(shè)計(jì)中選用了更加豐富的色彩組合，用柔和的漸變色和鮮明的對(duì)比打破傳統(tǒng)。這不僅使品牌脫穎而出，還讓其在視覺(jué)上更具吸引力。

其他內(nèi)容：從形式到情感的突破

除了視覺(jué)設(shè)計(jì)上的創(chuàng)新，Workday還強(qiáng)化了品牌與受眾之間的情感連接。設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)通過(guò)將視覺(jué)語(yǔ)言與生活化的企業(yè)故事相結(jié)合，使品牌形象更加立體化，能有效地吸引從高管到普通員工在內(nèi)的多層次受眾。

設(shè)計(jì)師/設(shè)計(jì)公司介紹：Koto團(tuán)隊(duì)

Koto是全球知名的品牌設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu)，以其大膽創(chuàng)新的設(shè)計(jì)風(fēng)格和對(duì)品牌核心價(jià)值的深刻理解著稱。在此次合作中，Koto團(tuán)隊(duì)?wèi){借其豐富的國(guó)際化設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，為Workday打造了一套高度契合其品牌定位的視覺(jué)系統(tǒng)。

Workday通過(guò)與Koto的合作，成功完成了品牌形象設(shè)計(jì)的升級(jí)，在企業(yè)軟件行業(yè)內(nèi)建立了差異化的品牌認(rèn)知。這不僅幫助Workday在全球市場(chǎng)中提升了品牌競(jìng)爭(zhēng)力，還進(jìn)一步強(qiáng)化了其以人為本、技術(shù)驅(qū)動(dòng)的品牌價(jià)值。在未來(lái)，品牌形象設(shè)計(jì)將繼續(xù)為企業(yè)賦能，幫助更多組織在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。